Zo boeiend om 2 charts op elkaar te leggen en te zien waar het resoneert en waar de uitdagingen liggen. Een koppel kwam bij mij langs die elkaar heel moeilijk begrepen, er waren toch wel wat voelbare spanningen, dus het werd tijd om in de actie te gaan! Nu… soms vragen de mensen mij, is…
Efkes kaderen, Koen Vandewalle mijn man en ikzelf hebben een ongelooflijke uitdaging aangegaan deze zomer. Geloof het of niet, gedurende 2.5 maanden verbleven we in Frankrijk aan de Creuse waar we een chaletpark met resto hebben gerund. Het voelde aan als “Ik vertrek” … met een propvolle aanhangwagen reden we 600 km Frankrijk binnen. Ik moet toegeven…
Welkom! In deze blogpost ga ik dieper in hoe we als individu geconditioneerd zijn en hoe dit jou kan beperken om te zijn wie je werkelijk bent. Hoe we geconditioneerd zijn is net zoiets als dat we de muren van een fort om ons heen hebben opgetrokken. We gaan geloven dat wie we zijn beperkt…
De dramadriehoek is een bekend model uit de Transactionele Analyse, bedacht door Stephen Karpman. De dramadriehoek verheldert negatieve communicatiepatronen waarin drie ineffectieve rollen met vaste kenmerken onderscheiden kunnen worden, namelijk: de Redder; de Dader en het Slachtoffer. De drie sociale rollen vullen elkaar zo goed aan en produceren vaste patronen in de communicatie die er…
Heb je je ooit afgevraagd hoe het zou zijn om in contact te komen met je hogere zelf? Of misschien voel je je verloren en ben je op zoek naar antwoorden. Als je geïnteresseerd bent in het verkennen van spiritualiteit, dan kan deze blog jou misschien duidelijkheid geven. Spiritualiteit gaat over je verbinden met iets…
We bevinden ons in een tijd van grote transformatie. De wereld verandert, en wij ook. We gaan van het “Age of planning” naar het “Age of the sleeping Phoenix” Deze overgang gaat gepaard met nieuwe uitdagingen, maar biedt ons ook veel kansen. Even verduidelijken: “Age of planning” is een tijdperk waarin we ons 400 jaar lang hebben…
We bezitten allemaal verschillende talenten en vaardigheden, helaas worden die op de werkvloer niet altijd ingezet. Als werkgever wil je vooral dat je medewerkers een beetje van alles en nog wat kunnen, ok… je werft iemand aan omwille van de perfecte match met de uitgeschreven vacature, maar hoe kun je nu in godsnaam weten of…
Ik steek het niet onder stoelen of banken, ook ik heb in het verleden veel dingen gedaan tegen mijn goesting. Gewoon omdat ik dacht dat het zo moest of omdat iemand anders dat zei. Je weet wel, tradities, gewoontes, iets wat je geleerd hebt,…. er zijn zoveel dingen die je kunnen beïnvloeden om toch iets…
Je bent het waarschijnlijk met mij eens dat persoonlijke groei zo een beetje overal opduikt. Alsof de coachen uit de grond schieten en er een overaanbod is. Misschien denk je, man man man…, iedereen wilt coachen heden ten dage. Ewel je hebt gelijk! Er is een wildgroei van coachen,… maar… heb je er al eens…